Międzynarodowe środowisko pracy Dołączając do nas stajesz się częścią prawdziwie międzynarodowego środowiska. Zatrudniamy ponad 3500 pracowników w ośmiu krajach na całym świecie, którzy często tworzą wirtualne zespoły obejmujące czołowych ekspertów i współpracujące niezależnie od tego, gdzie się znajdują – uważamy to za jeden z naszych największych atutów. Bez względu na projekt, w którym weźmiesz udział czy klientów, z którymi będziesz współpracować, otrzymasz możliwość pracy w zespołach o zróżnicowanych kompetencjach. Skorzystasz także z kompleksowego wsparcia współpracowników na miejscu, a także innych osób na podobnych stanowiskach. Twoja codzienna praca będzie jednak opierała się na pracy ze specjalistami z całego świata, zajmujących się różnymi dziedzinami i obszarami. Dzięki temu zyskasz wiele okazji do poszerzania horyzontów, a także uczenia się od innych. Stawiamy na rozwój oparty na interdyscyplinarnej pracy zespołowej, wierząc w potęgę różnorodności, która stanowi fundament kreatywnych pomysłów i efektywności w pracy. Etteplan opracowuje kompleksowe rozwiązania zaspokajające potrzeby klientów i użytkowników końcowych, specjalizując się w oprogramowaniu, rozwiązaniach wbudowanych, urządzeniach przemysłowych i rozwiązaniach z zakresu inżynierii systemów. Przykładamy również szczególną wagę do skutecznej i przejrzystej dokumentacji technicznej. Oferujemy naszym klientom dostęp do szerokiej wiedzy i doświadczenia w wielu dziedzinach. Praktyka pokazuje, że każdy projekt może obejmować wiele obszarów: od projektowania usług po integrację z rozwiązaniami automatyki przemysłowej, od produkcji przyrostowej w technologii 3D po cyberbezpieczeństwo w rozwiązaniach chmurowych. Ponadto oferujemy także pełną obsługę, utrzymanie systemów i pomoc techniczną. Jesteśmy nastawieni na innowacje. Nieustannie testujemy nowe pomysły i metodologie, dążąc do nieustannej poprawy jakości usług. Nasza wiedza i doświadczenie pozwalają nam oferować naszym klientom skuteczne wsparcie w rozwiązywaniu złożonych problemów. Różnorodność kluczem do sukcesu. Etteplan stawia na równe traktowanie wszystkich pracowników. Wierzymy, że tolerancja i brak dyskryminacji to filary, na których opiera się zdrowe funkcjonowanie społeczeństwa i środowiska pracy. Naszą działalność opieramy na zasadach równości, jednocześnie dbamy o różnorodność w naszej organizacji. Różnorodność jest jednym z fundamentów, na których opiera się sukces Etteplan, dlatego w rekrutacji nie widzimy żadnych granic. Dążymy również do zwiększenia udziału kobiet wśród personelu Etteplan z obecnych 20% (w 2020 roku) Pracujemy po angielsku. W niektórych projektach czy kontaktach z klientami dopuszczamy prowadzenie komunikacji w lokalnym języku, jednak jest to uzależnione od tego, czy wszyscy uczestnicy projektu porozumiewają się w tym samym języku. Uważamy, że wszystkie zainteresowane strony powinny mieć możliwość uczestnictwa w rozmowie i rozumienia przekazywanych informacji. Globalna działalność, globalna mobilność Jeśli rozważasz przeprowadzkę do innego miasta lub państwa, nie musisz szukać nowej pracy – nasi pracownicy mogą korzystać z możliwości rozwoju kariery w różnych lokalizacjach. Jako nasz pracownik możesz pracować w swoim miejscu zamieszkania lub rozwijać karierę w jednym z naszych 75 biur rozsianych po całym świecie. Jeśli zdecydujesz się na przeprowadzkę do innego kraju, zaoferujemy ci pełne wsparcie. Największa wartość – nasi pracownicy. W naszą pracę wkładamy doświadczenie, umiejętności i wiedzę. Pracujemy z pasją i zaangażowaniem, aby osiągać rezultaty, które zmienią świat. Wierzymy we współpracę, ciągły rozwój i multidyscyplinarne myślenie – uważamy, że stanowią one fundamenty rozwoju zawodowego, dzięki którym nieustannie dążymy do osiągnięcia statusu lidera w naszej branży. Ważna informacja: Jesienią 2020 roku przeprowadziliśmy wśród naszych pracowników ankietę FuturETTE. Jej wyniki przekroczyły nasze oczekiwania, z czego jesteśmy bardzo dumni. Odpowiedzi udzielone przez ankietowanych pracowników jednoznacznie podkreślały znaczenie wsparcia społeczności Etteplan, otwartej komunikacji, a także równego i sprawiedliwego traktowania.
